令和元年度部局経営方針

部局経営方針については、各部局において年度当初に策定し、目標達成に向け事業を推進しており、年度末には目標達成状況を確認し、次年度の部局経営方針に反映しています。

【評価の目安】
A判定（目標値100％を上回る効果を生み出している）
B判定（概ね予定の80～100％の進捗）
C判定（概ね予定の50～79％の進捗）
D判定（概ね予定の50％未満の進捗）

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